Wie man ein Zeugnis für einen Studenten, Angestellten oder einfach nur eine gewöhnliche Person schreibt

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 10:23

Bei einem Jobwechsel oder dem Eintritt ins Studium wird oft ein Merkmal als Pflichtdokument aufgeführt. Was ist das, wozu dient es und wer kann es schreiben? Es gibt viele Fragen. Außerdem eine der am häufigsten gefragten, wie man eine Charakterisierung schreibt. Ob Student oder Angestellter spielt keine Rolle. Das Prinzip des Schreibens ist genau dasselbe.

Eigenschaft und Zweck

Ein Merkmal ist eine eindeutige Beschreibung einer Person, ihrer Gewohnheiten, Neigungen und Bestrebungen. Wie schreibe ich ein Zeugnis für einen Mitarbeiter oder Studenten?

Der Hauptzweck des Schreibens von Merkmalen besteht darin, die klarste und strukturierteste Vorstellung von einem bestimmten Thema zu vermitteln. Sie werden besonders oft von Lehrern verwendet, die gerade in eine neue Klasse eingetreten sind oder einen neuen Schüler bekommen haben. Und von ihnen hört man oft die Frage, wie man ein Merkmal für einen Schüler schreibt. Oder Manager - um potenzielle Führungskräfte unter Untergebenen zu identifizieren oder einfach für ein tiefes Verständnis der Charaktere ihrerMitarbeiter.

Es wird in irgendeiner Form ausgestellt. Wenn eine Person sie bei der Entlassung umsichtig von ihrem Arbeitsplatz nimmt, wird das Merkmal in neutraler Form geschrieben. Falls eine Organisation darum bittet, ist es zulässig, in den ersten Sätzen anzugeben, wo und zu welchem Zweck dieses Dokument eingereicht werden soll.

Was soll reflektiert werden und wie schreibt man ein Merkmal

In dem Dokument sollten all jene Charaktereigenschaften widergespiegelt werden, die es Fremden ermöglichen, sich ein vollständiges Bild von dieser Person zu machen. Beantworten wir also die Frage, wie man ein Zeugnis für einen Studenten schreibt. Und in diesem Beispiel werden wir die Grundprinzipien für die Erstellung eines solchen Dokuments analysieren.

• Allgemeine Informationen. Zum Beispiel Alter, Vor- und Nachname, Nationalität, Klasse, Namen der Eltern und deren Arbeitsort, Wohnadresse und Telefonnummer. Diese Informationen können erforderlich sein, um mit den Eltern zu kommunizieren oder um eine erste Einführung in die Familie des Kindes zu geben.
• Gesundheitsinformationen. In diesem Teil des Dokuments müssen bekannte Pathologien, Verletzungen und Einschränkungen der körperlichen Aktivität angegeben werden. Wenn es Informationen über eine Pathologie in der Familie gibt, können Sie dies angeben. Zu beachten ist auch, ob der Student sportlich aktiv ist. Wenn ja, wie, gibt es Erfolge in diesem Bereich.



• Informationen über Vorlieben und Interessen des Kindes. Wir geben die Fächer an, die das größte Interesse hervorrufen, sowie Hobbies außerhalb der Schule. Das könnten Walzen seinGraffiti, Stickerei. Zu beachten ist auch, dass das Kind verschiedene Kreise besucht.
• Informationen über die intellektuelle Entwicklung. Dieser Teil des Merkmals gibt Informationen über das Niveau und die Geschwindigkeit des Auswendiglernens sowie das Vorhandensein eines visuellen Gedächtnisses an. Es ist wichtig, wie leicht das Kind Informationen nach Gehör wahrnimmt.
• Informationen zur Geselligkeit. Es ist notwendig, seine Beziehung zum Team als Ganzes zu beschreiben und wie schwierig es für das Kind ist, mit Konfliktkindern zu kommunizieren. Wir analysieren die Beziehung des Schülers zu Lehrern und anderen Menschen.
• Informationen über die moralischen und ethischen Facetten der Persönlichkeit. Wir beschreiben das Verh alten des Kindes in einer kontroversen oder schwierigen Situation, ziehen Schlussfolgerungen.

Was man vermeiden sollte

Wie schreibe ich eine Charakterisierung eines Schülers, der viele Konflikte oder Probleme schafft und gleichzeitig nicht zu einer Persönlichkeit wird? Es ist schwierig genug. Der Lehrer muss ein Höchstmaß an Professionalität zeigen, um nicht zu einer subjektiven Einschätzung der Persönlichkeit des Kindes überzugehen. Schließlich kann diese Eigenschaft in Zukunft eine Karriere ruinieren oder den Zugang zu einer höheren Bildungseinrichtung versperren. Es ist notwendig, bei der Beschreibung negativer Charaktereigenschaften äußerst vorsichtig und vorsichtig zu sein. Persönliche Animositäten sollten sich nicht in Dokumenten dieser Art widerspiegeln, auch nicht inoffiziellen.