Stroygarant LLC (Novy Urengoy): Mitarbeiterbewertungen

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 10:23

Im Bereich Bau- und Instandsetzungsarbeiten sind eine Vielzahl von Unternehmen unterschiedlicher Ausrichtung und Profilierung tätig. Im heutigen Artikel werden wir über einen von ihnen sprechen - wir sprechen über Stroygarant (Novy Urengoy). Bewertungen über die Aktivitäten des Unternehmens sowie die Meinungen der Mitarbeiter zu den Arbeitsbedingungen in der Struktur werden untersucht, damit wir eine ganzheitliche Bewertung dieses Unternehmens abgeben können. Wir stellen sie im Artikel vor.

Über das Unternehmen

Lassen Sie uns zunächst charakterisieren, was sie bei Stroygarant (Novy Urengoy) tun. Aus den Rückmeldungen der Mitarbeiter geht hervor, dass das Unternehmen als Subunternehmer ein breites Spektrum an Reparaturen durchführt. Wenn also eine Arbeit dieser Besonderheit in einer bestimmten Einrichtung erscheint, bezieht eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung ihr Personal in die Umsetzung mit ein – Menschen, die sich beispielsweise auf Stein-, Elektro- und andere Arten von Arbeiten spezialisiert haben.

Auf der Website des Unternehmens finden Sie im Prinzip die gleichen Informationen. Darin heißt es auch, dass Stroygarant (Novy Urengoy) Kontakte zur großen Holding Stroygazconsulting hat, zu der auch mehrere Dutzend ähnlicher Firmen gehören.

HierAndererseits können Sie auf den Seiten der offiziellen Website auch lesen, dass das Unternehmen bereit ist, Erd-, Stein-, Isolierungs-, Dachdecker-, Installations-, Geodätik-, Endbearbeitungsarbeiten usw. zu übernehmen. Tatsächlich führt das Unternehmen umfassende Maßnahmen für den Bau von Industrie-, Sonderzweck- und Zivil-, Mehrzweckobjekten durch. Wir werden sie auch in diesem Artikel erwähnen.

Objekte

Auf den Seiten der Website können Sie sehen, was bereits von der Firma gebaut wurde. Im Jahr 2005 ist dies das Gebäude von Urengoygazprom LLC, das im Stadtzentrum errichtet wurde. Im selben Jahr baute das Unternehmen das Verw altungszentrum "Gazprom Dobycha Yamburg" (es umfasste eine Reihe von Gebäuden - Büros, ein Hotel, einen Konferenzraum). Zum Stolz des Unternehmens gehören auch das errichtete Wohngebäude für Arbeiter (9 Stockwerke) und drei Wohnheime; das Gazprombank-Gebäude, das Kristall-Hotel sowie ein großer Sport- und Erholungskomplex für Gazprom Dobycha Yamburg LLC. Laut Medienberichten von Stroygarant (Novy Urengoy) wurden alle Anlagen pünktlich erfolgreich in Betrieb genommen und schmücken nun die Stadt.

Arbeitsschema

Das Unternehmen arbeitet also nach dem Vermittlerprinzip. Einerseits nimmt es Aufträge von Drittunternehmen entgegen und übernimmt Aufträge für den Bau einiger spezieller Gebäude, Wohnkomplexe, Infrastruktureinrichtungen und so weiter. Andererseits, wie die Bewertungen über Stroygarant (Novy Urengoy) zeigen, verfügt das Unternehmen über einen eigenen festen Stab von Spezialisten, die startklar sindarbeiten.

Wie aus den Empfehlungen der Mitarbeiter bekannt wurde, arbeitet das Unternehmen am Standort der Einrichtung, sodass die Mitarbeiter mehrere Monate im "Feld" sind. Dafür schafft das Unternehmen natürlich die richtigen Voraussetzungen (Haush alt, Essen etc.). Wenn Sie also in diesem Unternehmen arbeiten möchten, müssen Sie sich darauf einstellen, für längere Zeit in die nördlichen Regionen des Landes geschickt zu werden.

Rekrutierung

Generell sollte klargestellt werden, dass hier eine Anstellung nach dem üblichen Verfahren zur Vorstellungsgespräche und Weiteraufnahme geeigneter Kandidaten erfolgt. Wenn ein Spezialist auf einer Unternehmenswebsite oder einem Portal mit Anzeigen eine offene Stelle sieht, reicht er seine Bewerbung ein und wartet auf Informationen von Arbeitgebern. Diese wiederum betrachten eine Person als Spezialisten und bewerten ihre Qualitäten und Fähigkeiten. Wenn dieser Arbeitnehmer geeignet ist, wird er offiziell registriert und an den Ort geschickt, an dem der Arbeitsvertrag erfüllt wird.

Es gibt Berichte, die darauf hindeuten, dass der Empfang hier inoffiziell erfolgt, ohne die formelle Registrierung einer Person und die Ausstellung eines entsprechenden Dokumentenpakets. Allerdings handelt es sich wahrscheinlich um einmalige Verstöße eines Mitarbeiters, da sich das Unternehmen als Ganzes solche Arbeitsweisen nicht leisten kann.

Spezialisierungen und offene Stellen

In Bezug darauf, wer einen Job bei Stroygarant LLC (Novy Urengoy) bekommen kann, deuten die Bewertungen darauf hindass es überwiegend Arbeitsspezialitäten für Menschen gibt, die reisen und direkt in den Einrichtungen arbeiten. Dies sind, wie oben erwähnt, Installationsspezialisten, Vermessungsingenieure, technisch versierte Elektriker und so weiter. Für alle Arbeiten, die das Unternehmen leistet, braucht es Menschen, die dieses Geschäft verstehen. Um die Unfähigen auszusondern, wird für bestimmte Stellen oft eine Mindestarbeitserfahrung festgelegt. Aber diejenigen, die die Auswahl bestehen, erwarten höhere Löhne und bessere Arbeitsbedingungen. Dies motiviert qualifizierte Fachkräfte, sich beim Unternehmen zu bewerben.

Löhne

In Bezug auf die Bezahlung gibt es viele positive und negative Empfehlungen, die über das Unternehmen abgegeben werden. Die ersten Bewertungen von Mitarbeitern von Stroygarant (Novy Urengoy) zeigen, dass sie hier angesichts der schwierigen Arbeitsbedingungen und des Bedarfs an erfahrenen Spezialisten im Reparatur- und Baubereich ziemlich viel bezahlen. Auch das Argument, dass das Unternehmen solvent sei, sei die Zugehörigkeit zu einer großen Bauholding, so dass hier nicht plötzlich das Geld „ausgehen“könne, wie es bei kleinen Unternehmen oft vorkomme.

Was die negativen Bewertungen betrifft, sprechen sie über Zahlungsverzögerungen sowie über den Betrug, den die Buchh altung in Stroygarant (Novy Urengoy) durchführt. Die Auszahlung der Löhne wird hier für bestimmte Kategorien von Arbeitnehmern verzögert, um im Gegenzug den Mindestbetrag an Geld bereitzustellen, der ausreichen würde, um die Grundbedürfnisse des Arbeitnehmers zu befriedigen (etwasetwa 1000 Rubel pro Woche). In Bezug auf Betrug umfassen sie beispielsweise die Einstellung ohne Abschluss eines Arbeitsvertrags; Entlassung von Mitarbeitern ohne deren Zustimmung und andere. Zu diesen Dingen kann man auf Bewertungsseiten Kommentare von ganz unterschiedlichen Mitarbeitern nachlesen. Gleichzeitig sind diese Verzögerungen angesichts der Tatsache, dass eine beträchtliche Anzahl von Menschen weiterhin im Unternehmen arbeitet, offenbar nicht so weit verbreitet.

Arbeitsbedingungen

Wie es ist, bei Stroygarant (Novy Urengoy) zu arbeiten, ist auch das Feedback der Mitarbeiter nicht so eindeutig. Einerseits liegt auf der Hand, dass die Bedingungen im Bereich der Arbeiten an Objekten nicht die günstigsten sind. Wer sich hier niederlässt, weiß, dass er auf Kälte und Wohnwagen für die mobile Unterbringung von Arbeitern wartet. Und die Personalabteilung, die in Stroygarant (Novy Urengoy) tätig ist, warnt jeden sicherlich davor, was ihm im Laufe seiner Tätigkeit bevorstehen wird.

Es gibt jedoch viele negative Kommentare, dass die Mitarbeiter gezwungen sind, in Sommeruniformen zu arbeiten, da sie das Firmengelände nicht verlassen und warme Kleidung von zu Hause mitnehmen dürfen. Eine andere Kategorie von Rückmeldungen weist auch darauf hin, dass die Wohnhütten eine schlechte Innenisolierung haben, aufgrund derer die Arbeiter gezwungen sind zu frieren, was ihre eigene Gesundheit untergräbt.

Es ist schwierig, objektiv zu beurteilen, wie wahr das alles ist. Wie bereits erwähnt, bleiben jedoch alle diese Informationen erh altenverschiedene Leute.

Positives Feedback

Wir haben also einige Merkmale von Stroygarant LLC (Novy Urengoy) gefunden. Wie Sie selbst sehen können, sind die Bewertungen sehr unterschiedlich - die meisten natürlich positiv. Sie bezeugen, dass die Arbeit im Unternehmen dazu beigetragen hat, neue Erfahrungen und Bekanntschaften zu sammeln, die notwendige Erfahrung für einen Spezialisten auf einem bestimmten Gebiet zu sammeln und gleichzeitig gutes Geld zu verdienen. Das Unternehmen selbst zeichnet sich aufgrund seines Entwicklungsumfangs und der Anbindung an eine große Bauholding durch Stabilität und Zuverlässigkeit aus. Es gab auch Bewertungen, die darauf hindeuteten, wie interessant es ist, unter harten Bedingungen an einem bestimmten Objekt zu arbeiten und sich sowohl geistig als auch körperlich auf die Probe zu stellen.

Negative Bewertungen

Negative Merkmale sind Daten über Lohnverzögerungen, inoffizielle Registrierung einiger Arbeiter (die deswegen kein Sozialpaket erh alten) sowie manchmal unbequeme Lebensbedingungen auf den Baustellen.

Wenn Sie jedoch darüber nachdenken, ob Sie hier einen Job bekommen oder nicht, überlegen Sie sorgfältig, ob Sie bereit sind, sich den Schwierigkeiten zu stellen, über die einige Arbeiter schreiben. Es ist keine Tatsache, dass Sie mit der Auszahlung Ihrer Einnahmen wirklich in Verzug geraten – aber das kann jedem passieren. Wenn Sie es nicht riskieren möchten, ist es vielleicht besser, sich einen Job in der Nähe Ihres Wohnortes zu suchen.

Auf der anderen Seite kann eine Anstellung hier eine große Chance sein, gutes Geld zu verdienen und sich gleichzeitig zu beweisen. Vielleicht sollten Sie es selbst versuchen und Ihre Stärken einschätzen. Sie entscheiden.

ATrotz vieler negativer Kommentare über das Unternehmen beschäftigt Stroygarant weiterhin viele Mitarbeiter. Also ist vielleicht nicht alles so schlimm?