LLC "Resource Group": Feedback von Mitarbeitern in verschiedenen Städten

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 10:23

Das Bauen entwickelt sich heute nicht weniger rasant als vor einem halben Jahrhundert. Ständig werden neue Anlagen gebaut, größere Reparaturen an alten Gebäuden durchgeführt. Daher ist die Nachfrage nach Arbeitskräften in diesem Bereich immer hoch. Wenn Sie keine Lust haben, selbst Personal für Bauaufgaben zu suchen, können Sie auf die Hilfe der Firma Resource Group zurückgreifen. Feedback von Mitarbeitern hilft Ihnen zu verstehen, wie die Zusammenarbeit mit ihr ist und ob es sich lohnt, auf Stellenausschreibungen zu achten.

Allgemeine Beschreibung

Dies ist eine schnell wachsende Holding mit Niederlassungen in fast ganz Russland. Das Unternehmen hat zwei Hauptaktivitäten:

• Bau;
• recruiting.

Das heißt, Ihnen kann folgendes Leistungspaket zur Verfügung gestellt werden: Das Unternehmen führt mit Hilfe qualifizierter Fachkräfte alle erforderlichen Arbeiten für Ihre Organisation im Rahmen eines Arbeitnehmerüberlassungsvertrags oder gemäß a Arbeitsvertrag. Die Wahl hängt in der Regel vom Kunden selbst ab. Feedback von Mitarbeitern der Resource Groupals vielversprechendes Unternehmen mit guter Bezahlung bewertet.

Arten der ausgeführten Arbeiten

Wenn es um die Aktivitäten der Organisation und ihr Ansehen geht, möchte ich als Erstes die Zahl der offenen Stellen analysieren. Eine hohe Fluktuation führt immer zu endlosen Stellenausschreibungen. Das ist noch aufschlussreicher als das Feedback der Mitarbeiter. "Resource Group" überrascht mit einem sehr moderaten Set für einen Baukonzern. Derzeit sind nur etwa 10 Stellen offen. Das bedeutet, dass das Personal voll ist und niemand es eilig hat, seinen Arbeitsplatz zu verlassen.

Das Personal des Unternehmens führt alle Arten von Bauarbeiten durch - von der Rekonstruktion und Überholung bis zum vollständigen Bauzyklus und der Inbetriebnahme von Gebäuden.

Immer pünktlich

Was ermöglicht es dem Unternehmen, die Marke zu h alten und Objekte pünktlich zu übergeben? Natürlich die koordinierte Arbeit des Personals. Dies wird durch das Feedback der Mitarbeiter bestätigt. "Resource Group" verfügt über einen festen Mitarbeiterstamm aus einer großen Anzahl von Spezialisten in allen Arbeitsgebieten. Dadurch wird eine Überlastung der Mitarbeiter vermieden und die Arbeitsleistung optimiert.

Die Einh altung der Verpflichtung ermöglicht es, profitable Verträge abzuschließen, was bedeutet, dass gute Gewinne erzielt werden. Daraus folgen wettbewerbsfähige Löhne und Mitarbeiterbindung. Das Feedback der Mitarbeiter von Resource Group LLC unterstreicht, dass sie trotz der Komplexität der Einrichtungen und des großen Arbeitsaufwands immer wissen, dass sie dafür eine angemessene Bezahlung erh alten.

Informationen fürBewerber

Sie können jederzeit auf der offiziellen Website des Unternehmens nachsehen, welche Arbeitskräfte heute benötigt werden. Hier erfahren Sie mehr über die Geh altsanforderungen. Wie die Bewertungen der Mitarbeiter des Bauunternehmens Resource Group bestätigen, sind die Gehälter recht ordentlich. Abhängig von Ihrem Können können Sie zwischen 30.000 und 70.000 Rubel im Monat verdienen.

Mitarbeiteranforderungen

Es sei gleich darauf hingewiesen, dass es für einen Anfänger ohne Erfahrung sehr schwierig sein wird, einen Job zu bekommen. Das ist durchaus berechtigt, denn Unternehmen erh alten Ausschreibungen für den komplexen Bau und die Reparatur von Fabriken, Brücken und anderen wichtigen Einrichtungen. Es bleibt keine Zeit, Neulinge zu trainieren. Daher eröffnet der Anforderungskatalog eine verpflichtende Berufserfahrung von mindestens drei, in einigen Fachrichtungen sogar fünf Jahren.

• Der zweite Punkt ist die entsprechende Ausbildung und der Rang.
• Fähigkeiten und Fähigkeiten, die jeder Spezialität separat zugeordnet sind.

Bedingungen für Mitarbeiter

Hier in den Anzeigen können Sie sehen, dass das Unternehmen eine offizielle Beschäftigung nach dem Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation anbietet. Dementsprechend handelt es sich um weiße Löhne. Die Arbeit beinh altet eine Rotationsmethode 60/30. Der Arbeitstag beträgt 11 Stunden, 6 Tage die Woche. Der Zeitplan ist ziemlich schwer, und die Bewertungen betonen dies auch. "Ressourcengruppe" ist mit dem Bau beschäftigt, was bedeutet, dass sie die Aufgabe pünktlich abschließt. Daher müssen Sie in einem guten Tempo arbeiten. Erfahrene Baumeister sind daran gewöhnt, aber es gibt praktisch keine Neuzugänge im Team.

Arbeitnehmern wird Reise- und Unterkunftserstattung sowie zweimal monatlicher Lohn angeboten. Zusätzlich werden Tagegelder gewährt. Mitarbeiter stellen fest, dass die Lebensbedingungen recht anständig sind. Es gibt jedoch viele Objekte, und jede Stadt hat ihre eigene Repräsentanz des Unternehmens. Daher können diese Informationen etwas verzerrt sein.

Partnervorteil

Warum ist dieses Unternehmen für Kunden attraktiv? Es gibt mehrere Gründe, und alle von ihnen sind ziemlich wichtig. Werfen wir einen kurzen Blick auf jeden einzelnen.

1. Mangel an Arbeit im Zusammenhang mit der Rekrutierung. Das heißt, die Personaldienstleistung wird entlastet. Das vertragsgegenständliche Unternehmen wird die erforderlichen Arbeitskräfte bereitstellen und Ersatz leisten. Mitarbeiter müssen nicht eingestellt werden.
2. Haftungsausschluss. Der Vorarbeiter vor Ort kontrolliert die Disziplin und Motivation der Arbeiter. Er füllt Stundenzettel aus und teilt die Arbeit innerhalb des Teams zu.
3. Reduzierung der Anzahl der Kostenpositionen. Das heißt, Mitarbeiter führen Arbeiten unter einem Vertrag aus. Sie müssen kein Geld für die Rekrutierung ausgeben, Sie können HR-Mitarbeiter sparen.
4. Investition in Unternehmen. Der Kunde ist vollständig vor Arbeitskämpfen, Streiks geschützt. Es besteht keine Notwendigkeit, Neuankömmlinge zu rekrutieren und zu schulen.
5. Reduzierung der buchh alterischen und steuerlichen Belastung des Lohnfonds und anderer Zahlungen.

Arbeitsgeographie

Bis heuteRepräsentanzen werden in ganz Russland eröffnet, so dass immer mehr Menschen die Möglichkeit bekommen, hier einen Job zu bekommen. Dies ist ein sich dynamisch entwickelndes Unternehmen, das Bau-, Lebensmittel- und Industrieunternehmen in Russland mit Personaldienstleistungen versorgt.

Vor relativ kurzer Zeit wurde ein Büro in Omsk eröffnet. Das Feedback der Mitarbeiter der Resource Group überrascht mit ihrer Loyalität. Man gewinnt den Eindruck, dass negative Bewertungen nur von Mitarbeitern geschrieben werden, die wegen Verstoßes gegen die Arbeitsdisziplin mit einer Geldstrafe belegt und entlassen wurden. Nein, nicht alles ist so rosig. Die Menschen feiern harte Arbeit. Viele Leute mögen es nicht, ihre Fahrpreise selbst bezahlen zu müssen. Dann wird dieses Geld kompensiert, aber es entstehen immer noch gewisse Unannehmlichkeiten.

Ansonsten gibt es keine Beschwerden über die Führung. Die Lebensbedingungen sind sehr gut, die Zahlung kommt pünktlich an. Bei viel Arbeit muss man manchmal länger bei der Arbeit bleiben oder früher kommen, aber meistens trifft das auf Meister zu, die auch Verw altungsfunktionen haben.

Ursprünge des Unternehmens, Stadt Ischewsk

Bewertungen von Mitarbeitern der Resource Group erwähnen diese Stadt am häufigsten. Hier ist alles einfach, der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich in Ischewsk, die ersten Brigaden wurden in dieser Stadt gebildet. Hinzu kommt, dass hier ein rasanter Aufbau stattfindet, dessen Verantwortlichen damit das Personalproblem für sich lösen.

Also, was sagen die Mitarbeiter? Viele kommen zu diesem Unternehmen und haben bereits umfangreiche Erfahrung in der Arbeit in Bauunternehmen, was bedeutet, dass die Leute etwas zu tun habenvergleichen. Sie betonen den Respekt für normale Arbeitnehmer, was wichtig ist. Zur Unterbringung werden komfortable Wohnungen zur Verfügung gestellt, Unterkunft und Verpflegung werden vollumfänglich vom Unternehmen entschädigt. Das Team ist freundlich, ohne grobe Verstöße gibt es keine Bußgelder. Zahlung streng vertragsgemäß zweimal im Monat. Nach der Entlassung können sie sich um mehrere Tage verzögern.

Vor- und Nachteile

Betrachtet man die Rückmeldungen von Mitarbeitern der Resource Group LLC aus Nischni Nowgorod, sehen wir ebenfalls ein ähnliches Bild. Die Leute betonen, dass die Arbeitsbelastung und die Verantwortung sehr hoch sind. Ein Anfänger ohne Berufserfahrung in Einrichtungen wird nicht zurechtkommen, da die Bewertung des Unternehmens von der Qualität der Arbeit und morgen von den Löhnen der Mitarbeiter abhängt. Der Zeitplan ist voll und ziemlich schwer. Aber ansonsten bietet der Arbeitgeber gute Bedingungen. Das gilt für Wohnen und Essen, Bezahlung und Motivationssysteme. Und hier wird von den Minuspunkten die Notwendigkeit vermerkt, die Reise selbst zu bezahlen. Anscheinend ist es Zeit für den Arbeitgeber, diesen Moment auszuarbeiten.

Statt einer Schlussfolgerung

Bauarbeiten gelten als die schwierigsten. Es ist schwer, dem zu widersprechen. Aber es gibt Unternehmen, die die Arbeit ihrer Mitarbeiter parasitieren, und es gibt solche, die ihre Mitarbeiter mit Respekt behandeln. Zu letzteren gehört das Unternehmen "Resource Group". Den Bewertungen nach zu urteilen, werden hier akzeptable Bedingungen für das Leben auf einer Geschäftsreise geschaffen. Außerdem h alten sie mehrere Monate. Einh altung der Arbeitsgesetze, pünktliche Bezahlung, Prämien und Vergütungen für die Bearbeitung, all dies ist eine hervorragende MotivationFaktor. Deshalb ist die Belegschaft des Unternehmens fast immer voll.