Technischer Geräteeinsteller: Anweisungen, Pflichten, Ausbildung

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 10:23

Der Einrichter der technologischen Ausstattung moderner Zerspanungsmaschinen ist ein hochqualifizierter Spezialist. Die Nachfrage nach solchen Positionen wächst aufgrund der Entwicklung von Fertigungstechnologien ständig. Die Wünsche der Arbeitgeber haben sich in den letzten Jahren verändert, der gesetzliche Teil der Branche hinkt den Anforderungen der Realität hinterher.

Allgemeine Anforderungen an Fachkenntnisse

Ein CNC-Werkzeugmaschinenbediener muss über umfassende Kenntnisse verfügen, um effektiv in der Produktion arbeiten zu können. Die Vielseitigkeit des Berufs liegt in der Fähigkeit, kompetente Lösungen zu finden und erste Reparaturen zu übernehmen, bevor die entsprechenden Dienstleistungen eintreffen.

Erforderlich vom Installer:

• kompetente Auswahl an Schneidwerkzeugen;
• Einh altung der Schnittbedingungen;
• Programmierung sowohl technologischer Programme als auch Benutzerdaten;
• kompetente und schnelle Diagnose von Störungen der mechanischen, elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Teile der Ausrüstung durchführen;
• eine umfassende Wissensbasis auf diesem Gebiet habenMetallkunde: Stahlsorten, Herstellungsverfahren, Verarbeitungsarten;
• Sch altpläne fließend lesen können: elektrisch, hydraulisch, pneumatisch.

Bildung und andere Kriterien

Bei allen Anforderungen gehört die Stelle des Sachverständigen zur Kategorie der Arbeiter. Die Stelle richtet sich an Personen über 18 Jahren mit einer weiterführenden Fachausbildung im Bereich Industrieausrüstung. Zur Erfüllung ihrer Aufgaben ist die zugeordnete ärztliche Untersuchungskategorie mit der Sp alte „Gut“erforderlich.

Für die Zulassung zum Arbeitsplatz wird eine Schulung angeboten oder dem Bewerber ein vorgefertigter Elektrosicherheitsnachweis ausgehändigt. In westlichen Unternehmen werden Servicekräfte für die Arbeit mit elektrischen Geräten bis 1000 V geschult.

Fachrichtung „CNC-Maschineneinsteller“qualifiziert im Bereich IT:

• Programmiererfahrung in C++-Sprachen;
• Datenbanken erstellen;
• Kenntnisse von Grafikeditoren;
• Kenntnisse von SCADA-Systemen für die Arbeit mit grafischen Oberflächen;
• Kenntnis von PC-Betriebssystemen.

Bei bestehender elektrischer Sicherheitszertifizierung müssen Sie sich in jedem Fall auf die Besonderheiten des Unternehmens umschulen lassen. Dazu werden in der Berufsgenossenschaft Kurse für Sachverständige durchgeführt.

Welche Vorschriften müssen Sie kennen?

Grundlage sicheren Arbeitens ist die rechtzeitige Information der Beschäftigten über die Verh altensregeln bei elektrischen Anlagen. Herangehensweise an Notfälle systematisierenorientieren sich an branchenübergreifenden Arbeitsschutzregeln in bestehenden elektrischen Anlagen und Normen für deren Betrieb.

Der Grundkurs beinh altet eine Schulung:

• Brandschutz.
• Erste-Hilfe-Regeln für Opfer.
• Hinweise zur Verwendung von Schutzausrüstung.
• Möglichkeiten, eine Person zu befreien, wenn sie unter Stress steht.
• Beim Einsatz von Krananlagen sollten alle Arbeiter mit den Prinzipien des Anschlagens von Lasten und deren Betätigungsmechanismen vertraut sein.
• Eine Vorlesung findet direkt im Unternehmen statt, inklusive Arbeitszeit und Tagesablauf.
• Produktionsanweisungen werden für die Ausführung der Arbeiten in der Reihenfolge des laufenden Betriebes bereitgestellt.

Zusätzliche Anforderungen

Unterweisung für den Einsteller von technologischen Geräten beinh altet die Verpflichtung jedes Arbeiters an CNC-Maschinen, das Funktionsprinzip von Mehrachssystemen eines bestimmten Herstellers zu verstehen. Die Kommunikation mit den elektronischen Teilen des PCs sollte überdurchschnittlich gut sein. Technologische Programme werden direkt vom Mitarbeiter gest altet.

Er ist verantwortlich für alle zeitlichen Besonderheiten der Schnittbedingungen, die Wahl der Sitzmaße der Werkzeuge, die Aufgabe, alle Achsen zu bewegen, die Einh altung des Programmabarbeitungszyklus. Zu den Verantwortlichkeiten gehören alle erforderlichen Maßnahmen zur Neukonfiguration der Produktionslinie für neue Produktgrößen.

BZu Beginn der Schicht hat der Mitarbeiter die erh altene Maschine und die Anlage auf die Funktionsfähigkeit aller Teile zu prüfen. Flüssigkeitsstände prüfen: Öl, Kühlmittel, Elektrik. Führen Sie während langer Produktionsstillstände regelmäßige Inspektionen fester Anlagen durch. Befolgen Sie die Schritt-für-Schritt-Anweisungen zum Wechseln der Maschine, die von den technologischen Karten geleitet werden. Zu den Aufgaben des Mitarbeiters gehört der Umgang mit den Diensten, die Inbetriebnahmearbeiten am Standort durchführen.

Elektrische Erfahrung

Der Einsteller der technologischen Ausrüstung muss über das Wissen von Arbeitern aus parallelen Diensten verfügen, die sich mit der Wartung der Produktion befassen. Die direkte Teilnahme an der Benutzerarbeit liegt auf den Schultern des Bedieners, und der Einsteller erfüllt die Funktion des Hauptreglers für die Leistung aller Teile der Maschine.

Es ist notwendig, eine Diagnose des Zustands von Messsystemen durchzuführen, die von einem Instrumentenmechaniker ausgetauscht werden. Beteiligen Sie sich an der Ermittlung von Automatisierungsfehlern zusammen mit Elektroservice-Spezialisten. Bei schwebendem Fehler wird eine zyklische Prüfung von Einrichtungen und Leitungen durchgeführt, die vom Prozessgeräteeinsteller über die Softwareschnittstelle durchgeführt wird.

Die Diagnose erfolgt nach dem der CNC-Maschine beiliegenden Fehlerkatalog. Der Mess- und Automatisierungsmonteur kann nicht alle Arbeiten alleine erledigen, daher leistet der Einsteller alle erdenkliche Hilfestellung: Kontrolle der Anzeige von Messsystemen, Füllstandskontrolle auf dem Bildschirm, Temperaturbedingungen werden in Masken eingestelltMaschinensoftwareschnittstelle.

Es ist auch erforderlich, am Austausch der mechanischen Teile der Maschine teilzunehmen sowie außerplanmäßige Wartungsarbeiten nach Reparatur und Inbetriebnahme durchzuführen.

Aktuelle Momente der Arbeitstätigkeit

Unter der direkten Aufsicht des Sachverständigen stehen:

• Integrität und Funktion aller Sensoren: induktiv, Füllstandsanzeiger, Thermoelemente, Hochgeschwindigkeitszähler;
• Methoden der Primärdiagnostik der Leistung von Motoren, Pumpen, Übertragungssystemen, Hydraulikzylindern;
• Methoden zum Diagnostizieren des Spiels an axialen Schraubenpaaren mit einem Mikrometer;
• Verwendung eines Messwerkzeugs zur Bestimmung technologischer Lücken, Rauheit der bearbeiteten Oberfläche;
• außerplanmäßige Maschinenreparaturen rechtzeitig an übergeordnete Stellen melden und Auskunft über die Ursache der Störung und den Schuldigen des Vorfalls geben;
• Einführung neuer Bearbeitungsprogramme während der Debugging-Periode, Vornehmen von Korrekturen, um die spezifizierten Abmessungen des Produkts zu erreichen.

Zusätzlich zu den oben genannten Aufgaben gehören zu den Aufgaben eines Einrichters für Prozessausrüstung die anfängliche Einweisung neuer Mitarbeiter am Arbeitsplatz, die Führung der Dokumentation mit allen Phasen der Arbeitsschicht, regelmäßige Inspektionen der Ausrüstung und geplante Reparaturen. Außerdem werden Journale geführt, um fertige Produkte, Fehler und akzeptierte Rohlinge aufzuzeichnen.

Was kann ein Mitarbeiter eigenverantwortlich tun?

Der Einsteller der technologischen Ausrüstung sowie jeder Mitarbeiter des Unternehmens,kann Vorschläge zur Verbesserung der Gesamtproduktion machen:

• Maschinen- und Anlagenbau;
• Methoden und Modi der Bearbeitung von Teilen;
• Optimierung der Arbeitszeit des Schichtpersonals, wenn die Ergebnisse der Aktivitäten ungeplante Ausfallzeiten reduzieren;
• dringende Forderungen stellen, um Verstöße gegen den Brandschutz oder Bedrohungen von Arbeitern zu beseitigen;
• besteht die Gefahr eines materiellen Schadens für das Unternehmen, Meldung an die Unternehmensleitung;
• stoppen Sie den Arbeitsablauf, wenn es Abweichungen in der Qualität des Endprodukts gibt.

Welche Rechte hat ein Mitarbeiter?

In folgenden Fällen kann der Installateur die Arbeiten ablehnen:

• ohne Schutzausrüstung;
• wenn das Werkzeug defekt ist;
• in Ermangelung der erforderlichen Unterlagen;
• Überschreitung der Arbeitszeit;
• Arbeitsleistungen, die nicht mit der Position des Arbeitnehmers zusammenhängen;
• wenn die Anordnung des Leiters zu einem materiellen Schaden für den Betrieb führt oder eine Gefahr für Leib und Leben anderer darstellt;
• Mitarbeiter wurde nicht auf neue Geräte umgeschult.

Welche Verantwortung kann bei Verstößen übernommen werden?

Der Beruf des Technikeinrichters beinh altet nicht nur die Erfüllung von Aufgaben am Arbeitsplatz, sondern auch die Verantwortung für unbesonnene Handlungen in Form von materiellen Entschädigungen oder Verw altungsstrafen.

Die beruflichen Aufgaben eines Mitarbeiters des Unternehmens umfassenweiter:

• Minimierung der Arbeitskosten im Produktionsprozess;
• Einh altung von Branchenvorschriften;
• Geschäftsgeheimnisse des Unternehmens wahren;
• Verantwortung für die Aktienauswahl vor Ort;
• bei festgestelltem Diebstahl den Leiter oder Sicherheitsdienst informieren;
• entsprechende Erlaubnis zur Nutzung von Informationsmedien;
• keine Belohnungen von Fremden am Arbeitsplatz annehmen.